3-10 统战、离退休

29.健全培养、举荐和选用党外代表人士工作机制,落实向党外人士通报情况、征求意见和联谊交友等各项制度。重视民族学生的教育、服务和管理,开展港澳台侨和海外统战工作。


上海电力学院欧美同学会成立


    我校统战工作由党委书记亲自分管,长期以来形成了较为健全的统战工作机制和相关工作制度。积极构建学校、部门、二级学院关心服务凝聚党外人才的工作格局,注意发挥二级党组织在统战工作中的重要作用,形成校、院二级联动工作机制,提高工作实效。继续执行党外代表人士工作津贴制度(2008年起实施),支持党外人士踊跃履职社会、参政议政;继续贯彻执行(沪电院党〔201394号)相关要求,推动统战联谊交友工作深入开展,2016年底,经校党委研究又补充了党员校领导联系校内各民主党派组织、成员的相关通知,不断增强统战工作的向心力和凝聚力。关心党外知识分子的思想、工作和生活,积极引导民主党派基层组织加强思想建设和组织建设,定期与党派组织负责人沟通交流,了解动态,做好协调,为党派组织和成员发挥作用做好支持、服务工作,引导党派组织、统战团体及成员主动开展十九大报告及精神专题学习,不断加强统战成员思想建设。充分调动党派组织和成员的履职积极性,为学校事业和区域创新发展献计出力。进一步加强党外代表人士队伍建设,出台《上海电力学院关于加强新形势下党外代表人士队伍建设工作的意见》,为切实推进我校党外代表人士队伍建设工作,努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍明确了制度保障。在党外优秀人才专项调研形成的大中小名单基础上,配合上级统战部门进一步聚焦7080后党外优秀人才,明确推进党外优秀人才梯队建设。通过推荐参加学习培训、搭建交流平台、提供服务保障等多方面储备、建设我校的结构合理、数量充足、素质优良、作用突出的党外代表人士和党外后备干部队伍。坚持党内外干部培养、教育和考察选用统筹规划,将党外后备干部和党外优秀人才培养纳入学校干部队伍建设总体布局,在校内青年干部交叉挂职锻炼岗位安排和人选推荐工作中,保证党外干部的一定比例。在政治安排和实职安排中,同等条件下优先给予党外干部锻炼机会。在今年的上海市人大、政协换届工作中, 2位德才兼备的优秀党外人才当选上海市人大代表、1位当选上海市政协委员。我校注重发挥党外人士在学校事业发展中的作用,定期召开情况通报会、“双月座谈会”等,及时向统战人士通报重大事项、听取意见和建议、共商发展大计,畅通建言献策主渠道,发挥统战工作的民主监督职能。推动统战团体建设,20174月,成立了上海市欧美同学会·上海市留学人员联合会上海电力学院分会,物色选拔了素质优良的理事会成员,指导开展了一系列有特色的分会活动,进一步凝聚留访学归国教师的归属感。继续指导支持民主党派组织开展与少数民族困难学生结对助学工作,从思想、学习、生活各方面全方位帮助少数民族困难学生。同时,联手学工部扎实做好少数民族学生工作,特别是少数民族困难学生的关心教育工作,每年配合开展杨浦区统战爱心助学活动,为少数民族困难学生成长成才提供帮助。


上海市教卫统战处金勤明来校调研



上海电力学院留学归国人员座谈



我校自2008年开始招收少数民族预科生,2009年开始招收内地新疆高中班的少数民族学生,2012年开始招收内地西藏班。目前全校共有来自32个少数民族的学生836人。


学校党委高度重视少数民族学生工作,校学生工作部(处)、统战部以及二级学院等有关职能部门齐抓共管,搭建平台,关心和帮助少数民族学生成长和成才。少数民族学生工作纳入我校统战部、学工部的重要工作内容。


在机构人员配备方面,少数民族学生除了所在专业、班级的辅导员、班主任(一年级班级配备班主任)之外,学校还为全校的少数民族同学配备了专职辅导员,以及新疆内学办派驻到我校的两位新疆籍教师共同陪伴学生度过四年的大学生活。2017年按照国家统一要求,我校启动了新疆籍少数民族辅导员的招聘工作,目前该项工作正在有序的推进落实中。同时我校在学生生活园区还设置了少数民族学生事务部,由少数民族学生骨干担任事务部部长,搭建起学生与学校之间沟通的桥梁。


在思想引领方面,每年新生入校后,学校会通过召开少数民族学生见面会、座谈会等形式向学生介绍学校的历史、生活学习环境和校风校纪,帮助学生尽早熟悉新的校园环境,尽早适应大学生活。同时积极引导学生主动接受新信息,拓展新视野。每逢重大节庆日、重大事件发生等敏感时期,学工部及各学院主要领导、辅导员都会深入学生班级、宿舍、食堂了解学生的思想动态并加以积极引导。同时学校注重加强对民族政策法规、民族知识和民族团结的宣传教育活动,201710月校学生处邀请新疆医科大学党委组织部的乌孜土尔克·巴格拉西老师到我校为少数民族学生开展主题为“阳光健康成长,做合格大学生”的民族宗教法制宣传讲座,使学生们清楚的了解了国家的相关政策法规,以及高校对大学生的管理规定。

上海电力学院民族宗教法制宣传讲座

在生活关心方面,学校充分尊重少数民族学生的风俗习惯和宗教信仰,两个校区分别建造了专门的清真食堂,并配备了穆斯林厨师掌勺,受到穆斯林学生的欢迎,让学生吃得满意,吃得放心。每逢少数民族的重大节日,如肉孜节、古尔邦节、诺鲁孜节,学校都会为过节的少数民族学生发放节日就餐券、各类生活用品及节日慰问金,有关职能部门的老师和辅导员会与少数民族学生共同欢度节日。为了扎实推进民族团结进步创建工作,在全校本科生、研究生中积极开展丰富多彩的校园文化活动,促进民族生和汉族学生之间的交流融合,共同进步。

上海电力学院少数民族学生参加学院晚会

在学习指导方面,考虑到少数民族学生基础课普遍比较薄弱的问题,学校专门组织数理、外语等学院的老师和同学每周固定的时间为少数民族同学补习基础课程,尽快提高学生的基础课水平,更好的融入到大学的学习生活中。由外语学院开设的“民族生free-class课外英语课堂”,结合民族生的民族文化背景与实际英语水平,通过教师指导和朋辈互助的形式,开展课堂教学、答疑解惑、学习竞赛、游戏互动等多种学习活动,来提高民族生英语学习的兴趣,引导其掌握正确合理的学习方法,提升英语综合水平。同时民族生Free-Class英语课堂还依托易班平台建立网上班级。学员可以将自主学习中遇到的问题公布在网上,由学员讨论、探究,教师、助教给予正确解答。这样既可以让部分非课堂学员的民族生弥补无法参与课堂教学的遗憾,又可以及时解答同学们提出的问题。同时易班平台还将由助教进行定期维护,分享英语学习音频、视频等资源,建立一个民族生学英语的网上家园。

上海电力学院民族生英语课堂——“春暖花开,杨帆启航”等活动


在经济帮扶方面,对于家庭经济困难的少数民族学生,学校在评选各类助学金、学费减免时,在同等条件下会向少数民族学生予以倾斜,扩大少数民族学生的受助面。除国家助学金外我校还设立了校外助学金,包括中华助学金、新疆资助金、杨浦统战爱心助学金,此外,学校还为家庭经济困难的少数民族学生提供勤工助学岗位,发放返乡路费补贴。


在就业指导方面,为做好我校少数民族毕业生就业工作,学校多次召开少数民族毕业生就业座谈会,学工系统老师与少数民族预科班和内地新疆高中班的学生围绕就业相关问题进行深入的交流,解答学生关心的考研、留沪工作及回乡就业等问题,学校通过座谈会等形式尽早了解少数民族毕业生的就业意向,及时帮助少数民族毕业生了解就业形势,熟悉就业政策和流程,从而为学生提供更全面、更贴切的就业指导和服务。学校重视少数民族学生的就业工作,校领导带领相关职能部门老师亲自走访就业单位,推荐少数民族学生就业,并为贫困学生解决就业的路费问题。对已经毕业的少数民族学生,学校注重跟踪关心和帮助,把民族友谊的感情纽带进一步延伸。学校与已经毕业的少数民族学生建立持续的沟通与联络,了解他们走上工作岗位后的工作和生活情况,不少学生毕业后还时常给母校寄来书信或明信片,汇报他们在工作岗位上取得的业绩和进步。

新疆阿克苏电力公司答疑学生问题


少数民族学生入企实习

上海电力学院少数民族学生国网订单培养协议


在特色工作方面,为切实加强上我校少数民族学生管理与教育工作,积极探索少数民族学生管理新方法。我校学生工作特色项目“辅导员沙龙”定期组织研讨,包括少数民族学生风俗习惯及学生管理政策解读、少数民族学生现状分析等专场沙龙活动。

我校经济与管理学院依托辅导员专业化团队建设项目设置了“石榴籽少数民族学生管理”同心工作室,积极为学校少数民族学生服务,开展了多项富有实效的活动,包括:少数民族端午节、少数民族学生新生团训、少数民族学习困难主题帮扶座谈会、少数民族新生主题座谈、少数民族生涯发展主题座谈、少数民族英语学习主题座谈。2017年成功举办了“民族花开,同心共梦”少数民族文化周。

经管学院召开2017级少数民族新生专题座谈会


电气工程学院分党委《“项目化”视阈下少数民族大学生核心价值观认同教育路径研究》课题于2016年成功申报教育部人文社会科学研究专项任务项目立项。以项目为抓手,实施“整合资源、下放项目”工作,使项目资源变成工作抓手,通过目标的量化、内容的模块化和过程的标准化,实现了项目建设提速、学生能力加强、教育效果提升的综合效应。

电气工程学院少数民族学生登记表

电气工程学院还建立了少数民族学生成长记录手册,全面记录每学期学生的学习情况、资助情况、奖励情况等加强少数民族学生培养管理工作。辅导员在工作中充分挖掘和利用《学生成长记录手册》的教育功能,发挥对学生的激励和规范作用的同时,还可以加强家校联系,拓宽沟通渠道。学院专业教师党支部充分发挥学科优势,利用支部党员学历高、技术硬、科研强的特点,设立党员先锋模范岗,拟在本学期成立“民族生专业小课堂”,党支部成员利用晚上的时间,轮流为民族生开展专业课学习方法教育和学习辅导。

  

30.离退休干部思想政治建设和党支部建设有制度,各项政策落实,关心下一代工作有成效。


一、退休干部思想政治建设和党支部建设有制度

1、退休党总支推进“两学一做”学习教育常态化制度

根据党委总体部署,结合退休党员实际,退休党总支在组织体系上,采取支部建在块组上的管理架构,在原14个块组基础上设立了7个党支部,以相邻两个块组设一个党支部,从而为“两学一做”学习教育提供了组织上保证。

2、广开渠道,充分挖潜,整体推进退休党总支的工作机制

通过参观考察,举办形势报告会、观看电教片等方式方法,让退休党员普遍接受教育,从而将退休党总支工作整体推向前进。比如,党的十九大召开,退休党总支专门组织退休党员集体观看网络直播,了解“十九大”相关报道;邀请上海市老教授协会常务副会长兼秘书长汤传明教授作了题为《学习贯彻党的十九大精神,努力开创老教协工作的新局面》的报告,对“十九大”报告做了详细解读。

3、 突出“主题”活动,抓好组织生活的配套联动工作机制

充分利用重要会议的召开、重大节日纪念等时机,突出“主题”,采取各种形式、方法和手段,配套联动的工作机制,以达到深化理论学习的效果。如七一前夕举行“感党恩,听党话,跟党走主题活动——老中青三代党员共庆政治生日”专题活动。


上海电力学院离休教授为2017级大一新生做校史校情讲座


4、依托党员骨干资源,抓好与其他组织互补互进的工作机制。

有些老同志不仅是退休总支的党务骨干,有的也是老教授协会、关工委的成员,在退休总支组织各项活动时,依托党员骨干资源,抓好与其他组织互补互进的工作机制。如在关心下一代工作中,一些退休党员担任特邀党建组织员,积极参与学生党建,培养教育学生;为入党积极分子上党课。

二、各项政策落实情况

1、建设活动阵地,促进“老有所学”

退管会积极创造条件,建设活动阵地,离退休教工活动中心,面积达160多平米,为老同志来校参加各类活动提供了硬件保障。

另一方面,在软件上,充分发挥老年文化艺术学社的平台作用。。已形成了合唱队、书法组、葫芦丝等8个社团。

2、暖心服务,使退休教工“老有所依”

2017年“冬送温暖、夏送清凉”活动中,针对高龄、患病、孤老等退休教工共送去慰问金34.9万余元,涉及受益者近600人次;开展上门为80岁、90岁老同志祝寿活动,今年共为上门为20余位老同志祝寿;为独居老人安装安康通,为外地退休教工办理异地医疗报销等等。

3、抓好帮扶工作,促进“老有所医”

为我校退休教职工办理了“上海市退休职工住院医疗互助保障计划”,所有费用学校承担;运转好我校的退休教工医疗帮困金,2017年获得医疗帮困金资助的人数达212人,补助金额达12余万元;银发帮困基金共资助23人,金额10万元。

4、精心策划活动,推进“老有所乐”

定期组织退休教职工开展活动;除了一年一度的敬老节活动外,2017年我们还以老年文化艺术学社为平台,定期组织退休教职工开展各类活动。

上海电力学院退管办组织退休骨干老同志赴临港考察

三、关心下一代工作有成效

校关工委以评选表彰为契机,推动二级关工委分会创新工作,以创新品牌项目申报为抓手,培育经管学院“青松对话”等项目,夯实二级关工委工作基础。

校关工委开展多形式、多渠道的思想政治教育。比如,抓重点对象教育——李家珉教授为新生做专题讲座;抓重要纪念日教育庄民生教授“纪念长征胜利80周年”、“喜迎中国共产党成立95周年”专题讲座。

继续搭建“师生结对”活动平台,今年共有10位校关工委老同志与10位同学一一结对,成为他们特殊的家长和朋友。开展“爱国、责任,传承师生两代心灵对话”;走进陈云纪念馆,师生共同感受一个时代的记忆,校关工委组织结对师生参观陈云纪念馆。”等结对活动。

这些年,校关工委的一系列活动紧紧围绕“立德树人”的中心任务,构建了有定位,有任务,有组织,有目标,有计划,有平台,有活动的夕阳红第四育人阵地,取得良好成效。

  


支撑材料及链接:

1、欧美同学会上海电力学院分会成立

http://news.shiep.edu.cn/6e/df/c2975a159455/page.htm


2、校党委举行“庆国庆•喜迎十九大”统战代表人士座谈会

http://news.shiep.edu.cn/7b/50/c3154a162640/page.htm


3、市教卫工作党委统战处处长金勤明来我校调研

http://news.shiep.edu.cn/85/5c/c3154a165212/page.htm


4、民盟上海电力学院委员会召开五届一次全体会议

http://news.shiep.edu.cn/73/68/c3154a160616/page.htm


5、我校盟员与上海海事大学盟员联合收看十九大开幕盛况

http://zzb.shiep.edu.cn/84/34/c1538a164916/page.htm

  

6、石榴籽同心工作室成功举办“民族花开、同心共梦”少数民族文化周

http://news.shiep.edu.cn/84/83/c3155a164995/page.htm


7、党委副书记李艳玲出席杨浦区党外知识分子座谈会

http://news.shiep.edu.cn/7b/4f/c3154a162639/page.htm


8、关工委老同志为新生做校史校情讲座

http://news.shiep.edu.cn/81/dd/c3155a164317/page.htm


9、校关工委组织退休骨干老同志赴临港考察

http://news.shiep.edu.cn/81/43/c3154a164163/page.htm


10、校关工委举办系列辅导报告增强青年教师教书育人的责任担当

http://news.shiep.edu.cn/74/a0/c3154a160928/page.htm


11、关工委老同志为经管学子作军旅主题讲座

http://news.shiep.edu.cn/73/44/c3154a160580/page.htm


12、校关工委组织结对师生参观陈云纪念馆

http://news.shiep.edu.cn/72/92/c3154a160402/page.htm


13、关于举办“民族花开,同心共梦”“少数民族文化周”的通知.docx


14、经济与管理学院成功举办2017级少数民族新生座谈会.doc


15、“沪台女校长论坛”在上海召开

http://news.shiep.edu.cn/d5/05/c3283a120069/page.htm